Figure 10 : Reconnaissance selon le nombre d’arrêts maladie dans l’année

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Source: non indiquée dans le tableau — publication d’origine (s’ouvre dans un nouvel onglet)
Producteur: DGAFP, ministère chargé de la fonction publique (rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2015)
Millésime: 2013
Périmètre: non indiqué dans le tableau : voir son intitulé et la publication d’origine
Unité: (en %)
Licence: non précisée dans le fichier importé ; les conditions de réutilisation sont celles de la publication d’origine
Date de collecte: 19/10/2026

Ce tableau est publié tel que la DGAFP le donne ; RIF n’y ajoute aucun total et n’en tire aucune estimation. Effectifs physiques et équivalents temps plein, stocks et flux, motifs de départ ne s’additionnent pas.

Figure 10 : Reconnaissance selon le nombre d’arrêts maladie dans l’année ((en %))
Source : Enquête Conditions de travail 2013, Dares, DGAFP, Drees, Insee. Traitement DGAFP, département des études et des statistiques.
Champ : France, salariés.
Lecture : dans la fonction publique, parmi les agents n’ayant pas eu d’arrêt maladie dans l’année, ils sont 28 % à considérer ne pas recevoir l’estime et le respect que mérite leur travail. Ils sont 49 % dans ce cas parmi les agents ayant eu au moins trois arrêts maladie.
Source :
		0 arrêt maladie dans l'année	1 arrêt	2 arrêts	3 arrêts ou plus
Vu mes efforts, je ne reçois pas l'estime et le respect que mérite mon travail	Fonction publique	28	36	44	49
	Secteur privé	25	36	41	48
Vu mes efforts, mes perspectives de promotion ne sont pas satisfaisantes	Fonction publique	48	55	60	62
	Secteur privé	43	56	58	63

Source : DGAFP, rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2015 (s’ouvre dans un nouvel onglet) — collecte du 19/10/2026