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Effectifs et principales caractéristiques des nouvelles pensions de droit direct, par motif de départ des bénéficiaires, en 2025

Nom dans la source : RA2026_Retraites_donnees_comp_flux.xlsx · feuille « F2 »

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Source
DGFiP - SRE et CNRACL. — publication d’origine (s’ouvre dans un nouvel onglet)
Producteur
DGAFP, ministère chargé de la fonction publique (rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2026)
Millésime
2025
Périmètre
Pour la FPE, pensions de droit direct versées par le SRE, hors La Poste et Orange. Pour la FPT et la FPH, pensions de droit direct versées aux fonctionnaires par la CNRACL, soit ceux dont la durée hebdomadaire de travail est d'au minimum 28 heures.
Unité
non indiquée en tête du tableau : voir son intitulé et ses en-têtes
Licence
non précisée dans le fichier importé ; les conditions de réutilisation sont celles de la publication d’origine
Date de collecte
19/10/2026

Ce tableau est publié tel que la DGAFP le donne ; RIF n’y ajoute aucun total et n’en tire aucune estimation. Effectifs physiques et équivalents temps plein, stocks et flux, motifs de départ ne s’additionnent pas.

Effectifs et principales caractéristiques des nouvelles pensions de droit direct, par motif de départ des bénéficiaires, en 2025
Régime des PCMR(1) de la fonction publique de l'État (FPE)régime de la CNRACL(1)
Pensions civilesPensions militairesFonction publique territoriale (FPT)Fonction publique hospitalière (FPH)
pour ancien-neté (2)pour motifs familiaux (3)pour invaliditépour ancien-neté (2)pour invaliditépour ancien-neté (2)pour motifs familiaux (3)pour invaliditépour ancien-neté (2)pour motifs familiaux (3)pour invalidité
Effectifs de pensions pour l'ensemble des départs de droit direct (en milliers)34,5242,3162,3068,6722,01835,6442,7378,51617,6021,8053,346
dont départ avec bénéfice d'une catégorie active8,1272,228,377
Âge moyen et durées moyennes acquises des bénéficiaires
Âge moyen de liquidation (en années)63,32360,74157,49249,23931,97263,30862,358,27562,09660,90255,95
Part des agents encore rémunérés dans la fonction publique moins d'un an avant la liquidation (en %)95,82397,79899,95797,20999,9595,99197,40610092,76297,83999,97
Durée de services acquis (en trimestres)137,994130,721110,114110,89242,773111,384125,14285,894115,148130,29587,503
Durée de bonifications acquises (en trimestres)7,42312,1035,0838,60313,5744,64511,1463,1225,51312,2384,007
Durée d'assurance tous régimes (en trimestres)174,467168,788143,076154,48856,543176,295181,105148,103177,338177,596142,932
Décote et surcote
Part des pensions avec décote (en %)19,28528,54111,28911,1416,9059,67513,573
Perte mensuelle moyenne liée à la décote (en euros)-216,682-355,271-99,096-105,58-197,513-127,364-189,789
Taux moyen de décote (en %)9,89214,1247,60211,18511,219,17410,329
Part des pensions avec surcote (en %)40,10516,7539,1526,7741,2133,75819,83924,3771,913
Bénéfice mensuel moyen lié à la surcote (en euros)289,514112,183211,385170,5200,828176,911168,25224,813177,539
Taux moyen de surcote (en %)10,8694,2829,8711,09810,1810,4348,6648,8668,457
Taux de liquidation
Taux moyen de liquidation après décote/surcote (en %) (4)67,09962,80255,85466,30350,23539,75954,98118,15854,28364,27943,725
Part des pensions au taux maximal (en %) (5)26,56216,266,83644,71814,79418,08720,5275,97315,66420,2074,734
Indice moyen à la liquidation (4)755,043742,475681,788604,7531,67485,052513,513423,924505,843547,712442,066
Part des pensions au minimum garanti (en %)5,0526,26121,33610,70173,53828,05819,54768,74125,61114,4664,017
Supplément apporté par la majoration de pension pour enfants au montant principal de la pension (en euros) (6)293,303258,94204,109340,878217,915136,109199,564118,615132,541200,382124,626
Part des pensions bénéficiant de cette majoration (en %)22,3784,49918,38714,3911,63522,64684,4824,19418,86291,18622,003
Pension mensuelle moyenne
Montant de la retraite totale (en euros) (7)2 552,4582 514,5951 915,4412 009,493654,3641 385,8771 872,4951 170,1461 654,1852 169,8981 409,128
  • (1) PCMR : pensions civiles et militaires de retraite. CNRACL : caisse nationale de retraites des agents des collectivités locales.
  • (2) Y compris départ pour carrière longue.
  • (3) Y compris les départs pour handicap.
  • (4) Hors pensions portées au minimum garanti. Le taux et les perte/bénéfice sont calculés sur les seuls bénéficiaires de la surcote ou de la décote. Pour les indicateurs concernant la décote, les départs pour motifs d'ancienneté et familiaux (hors invalidité) ont été pris en compte.
  • (5) Taux de liquidation de 75 % et plus, sans tenir compte de la surcote ni de la décote, ni des pensions portées au minimum garanti.
  • (6) Le montant de ce supplément est calculé pour les seuls bénéficiaires d'une majoration pour enfant.
  • (7) Y compris accessoires. Les accessoires de pension comprennent la majoration de pension pour enfants, la majoration pour tierce personne, la rente viagère d'invalidité ; et la prise en compte de la nouvelle bonification indiciaire (NBI) et de l'indemnité mensuelle de technicité (IMT).

Source : DGAFP, rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2026 (s’ouvre dans un nouvel onglet) — collecte du 19/10/2026