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Figure 7 : Proportion d’agents publics à temps partiel selon leurs caractéristiques sociodémographiques, en 2025

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Source
Enquête Emploi 2025, Insee. Traitement DGAFP-SDessi. — publication d’origine (s’ouvre dans un nouvel onglet)
Producteur
DGAFP, ministère chargé de la fonction publique (rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2026)
Millésime
2025
Périmètre
Agents de la fonction publique et salariés du privé vivant en logement ordinaire, en emploi au sens du BIT durant la semaine de référence, âgés de 15 ans ou plus ; France (hors Mayotte). Hors apprentis, contrats de professionnalisation, stagiaires, contrats aidés.
Unité
en %
Licence
non précisée dans le fichier importé ; les conditions de réutilisation sont celles de la publication d’origine
Date de collecte
19/10/2026

Ce tableau est publié tel que la DGAFP le donne ; RIF n’y ajoute aucun total et n’en tire aucune estimation. Effectifs physiques et équivalents temps plein, stocks et flux, motifs de départ ne s’additionnent pas.

Figure 7 : Proportion d’agents publics à temps partiel selon leurs caractéristiques sociodémographiques, en 2025 (en %)
FonctionnairesAgents contractuels et autresEnsemble fonction publiqueSalariés du privé
VersantFPE1027,9316,07so
FPT17,3430,1121,39so
FPH22,6624,4423,19so
SexeFemmes20,3533,9824,8227,22
Hommes5,6179,27,88
ÂgeMoins de 30 ans8,2928,7120,3817,4
De 30 à 49 ans17,4126,5520,313,75
50 ans ou plus13,429,7817,5121,16
Groupe socioprofessionnelCadres et professions intellectuelles supérieures9,9716,3312,068,43
Professions intermédiaires15,6928,3319,6511,69
Employés19,7638,2425,9833,37
Ouvriers8,2220,3311,7112,13
Ensemble14,9828,0219,216,83

Lecture : En 2025, 10 % des fonctionnaires de la FPE déclarent être à temps partiel.

  • so : Sans objet.

Source : DGAFP, rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2026 (s’ouvre dans un nouvel onglet) — collecte du 19/10/2026