Figure 7 : Proportion d’agents publics à temps partiel selon leurs caractéristiques sociodémographiques, en 2024
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- Source
- Enquête Emploi 2024, Insee. Traitement DGAFP-SDessi. — publication d’origine (s’ouvre dans un nouvel onglet)
- Producteur
- DGAFP, ministère chargé de la fonction publique (rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2025)
- Millésime
- 2024
- Périmètre
- Agents de la fonction publique et salariés du privé, vivant en logement ordinaire, en emploi au sens du BIT durant la semaine de référence, âgés de 15 ans ou plus ; France (hors Mayotte). Hors apprentis, contrats de professionnalisation, stagiaires, contrats aidés.
- Unité
- en %
- Licence
- non précisée dans le fichier importé ; les conditions de réutilisation sont celles de la publication d’origine
- Date de collecte
- 17/10/2026
Ce tableau est publié tel que la DGAFP le donne ; RIF n’y ajoute aucun total et n’en tire aucune estimation. Effectifs physiques et équivalents temps plein, stocks et flux, motifs de départ ne s’additionnent pas.
| Fonctionnaires | Agents contractuels et autres | Ensemble fonction publique | Salariés du privé | ||
|---|---|---|---|---|---|
| Versant | FPE | 9,99 | 30,14 | 16,67 | so |
| FPT | 16,04 | 33,19 | 21,29 | so | |
| FPH | 20,63 | 23,93 | 21,63 | so | |
| Sexe | Femmes | 19,53 | 36,12 | 25,07 | 27,32 |
| Hommes | 5,53 | 17,22 | 8,88 | 7,37 | |
| Âge | Moins de 30 ans | 9,75 | 31,22 | 21,97 | 15,79 |
| de 30 à 49 ans | 16,55 | 27,82 | 20,07 | 13,27 | |
| 50 ans ou plus | 12,52 | 32,39 | 17,49 | 22,07 | |
| Groupe socioprofessionnel | Cadres et professions intellectuelles supérieures | 9,18 | 17,67 | 11,85 | 8,38 |
| Professions intermédiaires | 14,78 | 31,26 | 19,76 | 10,87 | |
| Employés | 19,65 | 39,53 | 26,45 | 32,42 | |
| Ouvriers | 7,46 | 19,07 | 10,72 | 12,14 | |
| Ensemble fonction publique | 14,27 | 29,98 | 19,25 | 16,59 |
Lecture : En 2024, 10 % des fonctionnaires de la FPE déclarent être à temps partiel.
- so : Sans objet.
- Note : Les résultats par versant ne sont pas comparables à ceux de la publication précédente, en raison du retraitement des AESH (voir Source, champ et définitions).
Source : DGAFP, rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2025 (s’ouvre dans un nouvel onglet) — collecte du 17/10/2026