Figure 11 : Proportion dʼagents en place(1) en 2022 et 2023 dont le salaire net a évolué négativement ou moins que l’inflation en 2023
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- Source
- Siasp, Insee. Traitements Drees, DGCL-DESL, DGAFP-SDessi. — publication d’origine (s’ouvre dans un nouvel onglet)
- Producteur
- DGAFP, ministère chargé de la fonction publique (rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2025)
- Millésime
- 2022, 2023
- Périmètre
- France (hors Mayotte), y compris bénéficiaires de contrats aidés, en équivalent temps plein mensualisé. Hors militaires, hors assistants maternels et familiaux, hors apprentis, hors internes et externes des hôpitaux publics.
- Unité
- en %
- Licence
- non précisée dans le fichier importé ; les conditions de réutilisation sont celles de la publication d’origine
- Date de collecte
- 17/10/2026
Ce tableau est publié tel que la DGAFP le donne ; RIF n’y ajoute aucun total et n’en tire aucune estimation. Effectifs physiques et équivalents temps plein, stocks et flux, motifs de départ ne s’additionnent pas.
| Proportion dʼagents dont le salaire net… | FPE | FPT | FPH | Ensemble FP | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| … a évolué négativement en 2023 | … a moins évolué que lʼinflation en 2023 | … a évolué négativement en 2023 | … a moins évolué que lʼinflation en 2023 | … a évolué négativement en 2023 | … a moins évolué que lʼinflation en 2023 | … a évolué négativement en 2023 | … a moins évolué que lʼinflation en 2023 | |
| Ensemble | 10,237 | 42,185 | 11,635 | 53,047 | 17,243 | 45,916 | 12,383 | 47,107 |
| Fonctionnaires | 9,769 | 44,043 | 11,882 | 55,124 | 18,307 | 49,208 | 12,485 | 49,612 |
| dont catégorie A | 8,367 | 42,248 | 9,03 | 53,464 | 23,321 | 57,095 | 11,623 | 46,769 |
| dont catégorie B | 13,632 | 54,474 | 11,422 | 57,594 | 18,49 | 51,065 | 14,891 | 54,02 |
| dont catégorie C | 11,447 | 37,75 | 12,428 | 54,898 | 10,402 | 34,405 | 12,032 | 50,018 |
| Contractuels | 9,628 | 34,303 | 10,088 | 39,524 | 10,962 | 28,662 | 10,149 | 34,53 |
| Autres catégories et statuts | 15,721 | 37,633 | 13,361 | 60,724 | 20,508 | 50,782 | 17,264 | 42,227 |
| Ensemble, hors bénéficiaires de contrats aidés | 10,237 | 42,187 | 11,656 | 53,153 | 17,25 | 45,934 | 12,394 | 47,145 |
| Bénéficiaires de contrats aidés | 2,083 | 15,08 | 4,406 | 17,34 | 2,111 | 7,904 | 4,149 | 16,457 |
| Femmes | 8,172 | 38,882 | 11,163 | 51,869 | 17,458 | 46,126 | 11,835 | 45,322 |
| Hommes | 13,318 | 47,114 | 12,244 | 54,567 | 16,513 | 45,203 | 13,301 | 50,092 |
| Moins de 30 ans | 10,338 | 25,705 | 8,02 | 31,917 | 16,129 | 32,875 | 11,853 | 30,25 |
| 30-39 ans | 9,861 | 31,574 | 9,349 | 43,061 | 17,757 | 40,719 | 12,057 | 38,224 |
| 40-49 ans | 9,537 | 41,781 | 11,551 | 53,935 | 17,165 | 47,451 | 11,893 | 47,302 |
| 50-59 ans | 10,729 | 48,014 | 12,523 | 58,276 | 16,923 | 51,583 | 12,688 | 52,943 |
| 60 ans ou plus | 11,785 | 52,596 | 14,635 | 58,997 | 19,733 | 57,01 | 14,284 | 56,055 |
Lecture : Parmi les agents de la FPE présents avec la même quotité de travail et chez le même employeur tout au long de 2022 et de 2023, le salaire a baissé nominalement pour 10 % dʼentre eux, et il a évolué moins vite que lʼinflation pour 42 % dʼentre eux.
- (1) Personnes présentes les deux années consécutives (24 mois) chez le même employeur et ayant la même quotité de travail les deux années. Pour la FPT, inclut les agents dont l’établissement a changé à la suite dʼune fusion dʼétablissements publics de coopération intercommunale (EPCI). Les personnes sont comptabilisées dans leur situation de début de période.
Source : DGAFP, rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2025 (s’ouvre dans un nouvel onglet) — collecte du 17/10/2026