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Effectifs et principales caractéristiques des nouvelles pensions de droit direct, par motif de départ des bénéficiaires, en 2024

Nom dans la source : ra_2025_retraites_donnees_comp_flux.xlsx · feuille « F2 »

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Source
DGFiP - SRE, CNRACL et FSPOEIE. — publication d’origine (s’ouvre dans un nouvel onglet)
Producteur
DGAFP, ministère chargé de la fonction publique (rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2025)
Millésime
2024
Périmètre
Pour la FPE, pensions de droit direct versées par le SRE, hors La Poste et Orange. Pour la FPT et la FPH, pensions de droit direct versées aux fonctionnaires par la CNRACL, soit ceux dont la durée hebdomadaire de travail est d'au minimum 28 heures.
Unité
non indiquée en tête du tableau : voir son intitulé et ses en-têtes
Licence
non précisée dans le fichier importé ; les conditions de réutilisation sont celles de la publication d’origine
Date de collecte
17/10/2026

Ce tableau est publié tel que la DGAFP le donne ; RIF n’y ajoute aucun total et n’en tire aucune estimation. Effectifs physiques et équivalents temps plein, stocks et flux, motifs de départ ne s’additionnent pas.

Effectifs et principales caractéristiques des nouvelles pensions de droit direct, par motif de départ des bénéficiaires, en 2024
Régime des PCMR(1) de la fonction publique de l'État (FPE)régime de la CNRACL(1)
Pensions civilesPensions militairesFonction publique territoriale (FPT)Fonction publique hospitalière (FPH)
pour ancien-neté (2)pour motifs familiaux (3)pour invaliditépour ancien-neté (2)pour invaliditépour ancien-neté (2)pour motifs familiaux (3)pour invaliditépour ancien-neté (2)pour motifs familiaux (3)pour invalidité
Effectifs de pensions pour l'ensemble des départs de droit direct (en milliers)34,9711,4032,4179,6552,16234,9452,4235,61316,0341,4952,238
dont départ avec bénéfice d'une catégorie active7,9132,1517,466
Âge moyen et durées moyennes acquises des bénéficiaires
Âge moyen de liquidation (en années)63,15359,80157,43648,91131,6163,12262,40758,04361,91460,95355,968
Part des agents encore rémunérés dans la fonction publique moins d'un an avant la liquidation (en %)96,19198,36199,87697,61810097,00798,72110094,36298,127100
Durée de services acquis (en trimestres)138,434126,424109,907110,12741,488109,891127,36385,639117,089129,32790,484
Durée de bonifications acquises (en trimestres)7,4811,5095,32337,54513,5554,72511,383,1035,38712,7523,995
Durée d'assurance tous régimes (en trimestres)174,527165,829144,237152,44955,265176,368182,086147,219176,99178,82145,869
Décote et surcote
Part des pensions avec décote (en %)19,20730,43511,40310,8375,77811,09511,639
Perte mensuelle moyenne liée à la décote (en euros)-215,387-387,453-95,478-110,707-194,91-120,378-202,835
Taux moyen de décote (en %)9,99415,977,44211,47911,229,39911,179
Part des pensions avec surcote (en %)41,222,2819,59928,90839,7854,2419,84522,4082,145
Bénéfice mensuel moyen lié à la surcote (en euros)283,778203,201211,106168,193223,825151,814174,17204,715189,69
Taux moyen de surcote (en %)10,64912,8919,98410,76511,5079,3598,8349,0118,88
Taux de liquidation
Taux moyen de liquidation après décote/surcote (en %) (4)67,35260,28256,64765,50948,21741,36356,29419,67355,00463,84644,412
Part des pensions au taux maximal (en %) (5)26,69114,6958,01142,43611,94518,3119,725,75717,47820,9914,746
Indice moyen à la liquidation (4)745,504722,14665,232585,092524,009485,292510,512420,236508,169539,697443,373
Part des pensions au minimum garanti (en %)4,3497,8423,0456,81572,89526,04417,33465,65123,74313,64560,456
Supplément apporté par la majoration de pension pour enfants au montant principal de la pension (en euros) (6)290,414242,246215,045335,66228,269136,709196,343116,063135,608192,253115,017
Part des pensions bénéficiant de cette majoration (en %)23,5879,918,78413,9721,71123,00684,85125,44318,21592,93422,832
Pension mensuelle moyenne
Montant de la retraite totale (en euros) (7)2 539,5412 333,1091 902,2931 962,526637,7641 395,221 854,8081 155,3881 675,8932 116,1591 412,879
  • (1) PCMR : pensions civiles et militaires de retraite. CNRACL : caisse nationale de retraites des agents des collectivités locales.
  • (2) y compris départ pour carrière longue pour le SRE et la CNRACL.
  • (3) Inclut les départs pour handicap.
  • (4) Hors pensions portées au minimum garanti. Le taux et les perte/bénéfice sont calculés sur les seuls bénéficiaires de la surcote ou de la décote. Pour les indicateurs concernant la décote, les départs pour motifs d'ancienneté et familiaux (hors invalidité) ont été pris en compte.
  • (5) Taux de liquidation de 75 % et plus, sans tenir compte de la surcote ni de la décote, ni des pensions portées au minimum garanti.
  • (6) Le montant de ce supplément est calculé pour les seuls bénéficiaires d'une majoration pour enfant.
  • (7) Y compris accessoires. Les accessoires de pension comprennent la majoration de pension pour enfants, la majoration pour tierce personne, la rente viagère d'invalidité ; et la prise en compte de la nouvelle bonification indiciaire (NBI) et de l'indemnité mensuelle de technicité (IMT).

Source : DGAFP, rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2025 (s’ouvre dans un nouvel onglet) — collecte du 17/10/2026