Âge moyen par statut et catégorie hiérarchique dans les trois versants de la fonction publique au 31 décembre 2022
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- Source
- Siasp, Insee. Traitement DGAFP - SDessi. — publication d’origine (s’ouvre dans un nouvel onglet)
- Producteur
- DGAFP, ministère chargé de la fonction publique (rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2024)
- Millésime
- 2022
- Périmètre
- Emplois principaux, tous statuts, France (hors Mayotte). Hors bénéficiaires de contrats aidés.
- Unité
- en années
- Licence
- non précisée dans le fichier importé ; les conditions de réutilisation sont celles de la publication d’origine
- Date de collecte
- 19/10/2026
Ce tableau est publié tel que la DGAFP le donne ; RIF n’y ajoute aucun total et n’en tire aucune estimation. Effectifs physiques et équivalents temps plein, stocks et flux, motifs de départ ne s’additionnent pas.
| Statut | Catégorie A | Catégorie B | Catégorie C | Total | |
|---|---|---|---|---|---|
| FPE | Fonctionnaires | 46 | 46 | 47 | 46 |
| Contractuels | 37 | 36 | 44 | 40 | |
| Autres catégories et statuts(1) | 46 | 45 | 41 | 45 | |
| Total agents civils | 45 | 43 | 45 | 44 | |
| Militaires et militaires volontaires | 44 | 37 | 27 | 34 | |
| Total | 45 | 41 | 42 | 43 | |
| FPT | Fonctionnaires(2) | 48 | 48 | 48 | 48 |
| Contractuels(2) | 40 | 37 | 40 | 40 | |
| Autres catégories et statuts(1) | 41 | 27 | 43 | 43 | |
| Total | 46 | 45 | 46 | 46 | |
| FPH | Fonctionnaires | 41 | 46 | 47 | 44 |
| Contractuels | 34 | 36 | 38 | 37 | |
| Autres catégories et statuts(1) | 40 | 51 | 33 | 40 | |
| Total | 40 | 44 | 43 | 42 | |
| Ensemble de la fonction publique | Fonctionnaires(2) | 45 | 47 | 48 | 46 |
| Contractuels(2) | 37 | 36 | 41 | 39 | |
| Autres catégories et statuts(1) | 43 | 45 | 42 | 43 | |
| Total agents civils | 44 | 44 | 45 | 44 | |
| Militaires et militaires volontaires(2) | 44 | 37 | 27 | 34 | |
| Total | 44 | 43 | 45 | 44 |
Lecture : Dans la FPH, fin 2022, les fonctionnaires de catégorie A ont en moyenne 40 ans.
- (1) La catégorie "Autres catégories et statuts" recouvre principalement des enseignants des établissements privés sous contrat et des ouvriers d'État dans la FPE, des assistants maternels et familiaux dans la FPT, des médecins dans la FPH et des apprentis dans les trois versants.
- (2) Pour respecter le secret statistique, dans la FPT, les militaires sont regroupés avec les fonctionnaires et les militaires volontaires avec les contractuels.
Avertissement de la DGAFP
Avertissement
En 2022, la quasi-totalité des employeurs de la fonction publique ont basculé leur système de déclaration en DSN. Les employeurs ont à cette occasion pu revoir leurs systèmes d’informations et de déclarations, et donc modifier potentiellement leur comportement déclaratif. Dans ce contexte de changement de sources d’informations, l’Insee a engagé une refonte des traitements statistiques réalisés sur l’emploi et les rémunérations des agents de la fonction publique, et en a ajusté les concepts. Du fait de ces changements déclaratifs, applicatifs et de concepts, les données du millésime 2021 ont été recalculées en utilisant le même applicatif et les mêmes concepts que 2022 afin de présenter des évolutions annuelles les plus cohérentes et les plus homogènes possibles entre les millésimes 2021 et 2022. En revanche, cette nouvelle estimation 2021 ne neutralise pas les changements déclaratifs survenus avec le passage à la DSN.
Dans les figures présentées dans ce fichier les deux versions de 2021 sont diffusées. 2021C (2021 Classique) correspond aux données produites avant le passage de la DSN. 2021M (2021 Moderne) correspond aux données produites avec la nouvelle chaîne. Ce sont les données 2021M qu’il faut mobiliser pour mesurer les évolutions entre 2021 et 2022. Par contre ce sont les données 2021C qui sont à utiliser pour mesurer les évolutions entre 2020 et 2021 afin de rester à champ constant.
Source : DGAFP, rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2024 (s’ouvre dans un nouvel onglet) — collecte du 19/10/2026