Effectifs et principales caractéristiques des nouvelles pensions de droit direct, par sexe, en 2022
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- Source
- DGFiP - SRE, CNRACL et FSPOEIE. — publication d’origine (s’ouvre dans un nouvel onglet)
- Producteur
- DGAFP, ministère chargé de la fonction publique (rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2023)
- Millésime
- 2022
- Périmètre
- Pour la FPE, pensions de droit direct versées par le SRE, hors La Poste et Orange. Pour la FPT et la FPH, pensions de droit direct versées aux fonctionnaires par la CNRACL, soit ceux dont la durée hebdomadaire de travail est d'au minimum 28 heures.
- Unité
- non indiquée en tête du tableau : voir son intitulé et ses en-têtes
- Licence
- non précisée dans le fichier importé ; les conditions de réutilisation sont celles de la publication d’origine
- Date de collecte
- 19/10/2026
Ce tableau est publié tel que la DGAFP le donne ; RIF n’y ajoute aucun total et n’en tire aucune estimation. Effectifs physiques et équivalents temps plein, stocks et flux, motifs de départ ne s’additionnent pas.
| Régime des PCMR(1) de la fonction publique de l'État (FPE) | Régime des ouvriers d'État (2) | Régime de la CNRACL(1) | |||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Pensions civiles | Pensions militaires | Fonction publique territoriale (FPT) | Fonction publique hospitalière (FPH) | ||||||||||||
| Hommes | Femmes | Ensemble | Hommes | Femmes | Ensemble | Hommes | Femmes | Ensemble | Hommes | Femmes | Ensemble | Hommes | Femmes | Ensemble | |
| Effectifs de pensions pour l'ensemble des départs de droit direct (en milliers) | 19,11 | 27,747 | 46,857 | 11,583 | 1,921 | 13,504 | 1,51 | 0,241 | 1,9 | 20,533 | 28,29 | 48,823 | 5,349 | 21,092 | 26,441 |
| dont départs pour invalidité | 0,805 | 1,545 | 2,35 | 1,717 | 0,42 | 2,137 | 0,015 | 0,001 | 0 | 1,666 | 2,983 | 4,649 | 0,311 | 1,327 | 1,638 |
| dont départs pour carrière longue | 1,39 | 1,896 | 3,286 | 0,243 | 0,019 | 0,3 | 9,846 | 5,43 | 15,276 | 1,726 | 1,759 | 3,485 | |||
| dont départs pour motifs familiaux (3) | 0,143 | 1,659 | 1,802 | 0,001 | 0,003 | 0,004 | 0 | 0 | 0 | 0,027 | 2,873 | 2,9 | 0,009 | 2,322 | 2,331 |
| dont départ avec bénéfice d'une catégorie active | 5,463 | 5,39 | 10,853 | n.d | n.d | n.d | 2,36 | 0,343 | 2,703 | 1,793 | 9,418 | 11,211 | |||
| Âge moyen et durées moyennes acquises des bénéficiaires | |||||||||||||||
| Âge moyen à la radiation des cadres (en années) | 62,016 | 62,117 | 62,075 | 46,566 | 43,042 | 46,065 | 59,798 | 60,011 | 59,827 | 61,66 | 62,251 | 62,003 | 61,057 | 60,413 | 60,543 |
| Part des agents encore rémunérés dans la fonction publique moins d'un an avant la liquidation (en %) | 96,876 | 97,881 | 97,471 | 97,842 | 99,323 | 98,052 | 82,25 | 55,039 | 78,471 | 97,765 | 97,663 | 97,706 | 95,681 | 96,131 | 96,04 |
| Durée de services acquis (en trimestres) | 141,522 | 134,901 | 137,601 | 102,976 | 85,676 | 100,515 | 141,176 | 135,967 | 140,453 | 117,965 | 102,343 | 108,913 | 132,639 | 118,365 | 121,253 |
| Durée de bonifications acquises (en trimestres) | 5,942 | 8,317 | 7,349 | 35,979 | 22,197 | 34,018 | 8,05 | 8,108 | 8,077 | 2,19 | 6,57 | 4,728 | 1,574 | 7,001 | 5,903 |
| Durée d'assurance tous régimes (en trimestres) | 171,216 | 171,114 | 171,156 | 142,385 | 113,352 | 138,255 | 172,803 | 174,573 | 173,037 | 171,751 | 173,4 | 172,707 | 173,457 | 174,79 | 174,521 |
| Décote et surcote (4) | |||||||||||||||
| Part des pensions avec décote (en %) | 19,236 | 20,28 | 19,854 | 8,176 | 15,461 | 9,212 | 6,403 | 8,19 | 6,647 | 7,291 | 11,792 | 9,899 | 9,572 | 9,852 | 9,795 |
| Perte mensuelle moyenne liée à la décote (en euros) (5) | -218,612 | -217,873 | -218,165 | -86,476 | -72,805 | -83,212 | -82,979 | -147,381 | -93,807 | -119,435 | -112,518 | -114,661 | -146,425 | -147,024 | -146,906 |
| Taux moyen de décote (en %) (5) | 9,205 | 11,199 | 10,411 | 7,248 | 7,339 | 7,27 | 5,665 | 12,763 | 6,858 | 10,35 | 13,012 | 12,188 | 8,626 | 10,363 | 10,02 |
| Part des pensions avec surcote (en %) | 35,552 | 37,1 | 36,468 | 9,201 | 16,25 | 10,179 | 22,198 | 27,285 | 25,146 | 21,368 | 15,489 | 16,679 | |||
| Bénéfice mensuel moyen lié à la surcote (en euros) (5) | 312,499 | 220,067 | 256,817 | 113,476 | 111,066 | 112,942 | 176,932 | 143,393 | 155,845 | 205,156 | 165,612 | 175,861 | |||
| Taux moyen de surcote (en %) (5) | 10,704 | 9,489 | 9,972 | 8,266 | 8,494 | 8,317 | 10,06 | 9,747 | 9,863 | 9,042 | 7,99 | 8,263 | |||
| Taux de liquidation | |||||||||||||||
| Taux moyen de liquidation (en %) (4) | 68,041 | 66,136 | 66,914 | 68,041 | 66,136 | 65,075 | 63,93 | 61,515 | 63,595 | 54,773 | 50,052 | 52,037 | 60,66 | 56,527 | 57,363 |
| Part des pensions au taux plein (en %) (6) | 25,24 | 26,004 | 25,692 | 25,24 | 26,004 | 44,36 | 6,585 | 10,97 | 7,193 | 14,883 | 10,848 | 12,545 | 16,676 | 14,74 | 15,132 |
| Indice moyen à la liquidation (4) | 772,904 | 688,813 | 723,149 | 574,105 | 508,219 | 565,153 | n.p. | n.p. | n.p. | 481,311 | 461,134 | 469,62 | 503,536 | 502,884 | 503,016 |
| Part des pensions au minimum garanti (en %) | 4,61 | 4,801 | 4,723 | 13,96 | 18,428 | 14,596 | 1,075 | 1,25 | 1,099 | 27,269 | 28,661 | 28,075 | 20,795 | 21,212 | 21,128 |
| Supplément apporté par la majoration de pension pour enfants au montant principal de la pension (en euros) (7) | 301,962 | 230,593 | 264,867 | 325,777 | 224,821 | 321,354 | 247,55 | 209,551 | 245,281 | 172,33 | 119,028 | 141,554 | 194,583 | 142,388 | 155,534 |
| Part des pensions bénéficiant de cette majoration (en %) | 28,802 | 21,469 | 24,46 | 13,943 | 3,852 | 12,507 | 23,625 | 9,302 | 21,636 | 26,781 | 26,582 | 26,666 | 29,064 | 21,887 | 23,339 |
| Pension mensuelle moyenne | |||||||||||||||
| Avantage principal et accessoires (en euros) (8) | 2 636,498 | 2 259,546 | 2 413,281 | 1 784,243 | 1 242,378 | 1 707,16 | 2 400,92 | 2 011,221 | 2 346,701 | 1 464,04 | 1 284,934 | 1 360,3 | 1 821,652 | 1 708,042 | 1 731,02 |
- n.d. : non déterminé
- n.p. : non pertinent
- (1) PCMR : pensions civiles et militaires de retraite. CNRACL : caisse nationale de retraites des agents des collectivités locales.
- (2) L'effectif total prend en compte les pensionnés en titre définitif et en état d'avances. Les autres données sont issues des titres définitifs uniquement.
- (3) Les départs pour handicap sont comptabilisés dans les départs pour motifs familiaux, côé SRE. Côté CNRACL, ils en sont exclus.
- (4) Hors pensions portées au minimum garanti.
- (5) Les taux et perte/bénéfice sont calculés sur les seuls bénéficiaires de la surcote ou de la décote.
- (6) Taux de liquidation de 75 % et plus, sans tenir compte de la surcote ni de la décote, ni des pensions portées au minimum garanti.
- (7) Le montant de ce supplément est calculé pour les seuls bénéficiaires d'une majoration pour enfants.
- (8) Les accessoires de pension comprennent la majoration de pension pour enfants, la majoration pour tierce personne, la rente viagère d'invalidité ; et la prise en compte de la nouvelle bonification indiciaire (NBI) et de l'indemnité mensuelle de technicité (IMT).
Source : DGAFP, rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2023 (s’ouvre dans un nouvel onglet) — collecte du 19/10/2026