Taux d'entrée, sortie et rotation par versant dans la fonction publique, statut, sexe depuis 2016

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Source: Siasp, Insee. Traitement DGAFP - SDessi. — publication d’origine (s’ouvre dans un nouvel onglet)
Producteur: DGAFP, ministère chargé de la fonction publique (rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2022)
Millésime: 2016, 2017, 2018, 2019, 2020
Périmètre: Emplois principaux, agents civils, situés en France (hors Mayotte). Hors bénéficiaires de contrats aidés et militaires.
Unité: en %
Licence: non précisée dans le fichier importé ; les conditions de réutilisation sont celles de la publication d’origine
Date de collecte: 19/10/2026

Ce tableau est publié tel que la DGAFP le donne ; RIF n’y ajoute aucun total et n’en tire aucune estimation. Effectifs physiques et équivalents temps plein, stocks et flux, motifs de départ ne s’additionnent pas.

Taux d'entrée, sortie et rotation par versant dans la fonction publique, statut, sexe depuis 2016 (en %)
		2016			2017			2018			2019			2020
		Taux d'entrée	Taux de sortie	Taux de rotation	Taux d'entrée	Taux de sortie	Taux de rotation	Taux d'entrée	Taux de sortie	Taux de rotation	Taux d'entrée	Taux de sortie	Taux de rotation	Taux d'entrée	Taux de sortie	Taux de rotation
Ensemble de la fonction publique	Femmes	8	7,4	7,7	8,8	7,7	8,2	9	8,1	8,6	9,2	8	8,6	9,2	7,9	8,5
	Hommes	7,4	7,5	7,4	7,9	7,8	7,9	8,2	8,1	8,2	8,1	8	8	8	7,8	7,9
	Ensemble	7,8	7,4	7,6	8,5	7,7	8,1	8,7	8,1	8,4	8,8	8	8,4	8,8	7,9	8,3
Fonction publique de l'État	Femmes	8,1	6,5	7,3	8,3	7	7,7	8,6	7,2	7,9	9,1	7,3	8,2	8,7	6,8	7,7
	Hommes	7,5	7,4	7,4	7,6	7,9	7,8	7,7	7,8	7,7	7,4	7,9	7,6	7,6	7,3	7,4
	Ensemble	7,9	6,8	7,3	8	7,4	7,7	8,3	7,4	7,8	8,4	7,5	8	8,3	7	7,6
Fonction publique territoriale	Femmes	8,1	8,4	8,2	9,5	8,3	8,9	9,5	9	9,3	9,5	8,6	9	9,1	9	9
	Hommes	6,9	7,4	7,2	8	7,5	7,8	8,5	8,1	8,3	8,4	7,7	8,1	7,6	8,2	7,9
	Ensemble	7,6	8	7,8	8,9	8	8,5	9,1	8,7	8,9	9,1	8,3	8,7	8,5	8,7	8,6
Fonction publique hospitalière	Femmes	8	7,4	7,7	8,6	7,7	8,2	9	8,3	8,6	9,1	8,4	8,8	10,1	8,1	9,1
	Hommes	8,2	8,1	8,1	8,6	8,3	8,5	9	9,1	9,1	9,4	9	9,2	10,4	8,5	9,5
	Ensemble	8	7,6	7,8	8,6	7,9	8,2	9	8,4	8,7	9,2	8,5	8,8	10,2	8,2	9,2
Fonctionnaires	Femmes	2,1	4,2	3,2	2,3	4,5	3,4	2,2	4,7	3,4	2	4,7	3,3	2,1	4,8	3,4
	Hommes	2	4,2	3,1	2,2	4,6	3,4	2,2	4,7	3,4	2	4,5	3,3	2	4,6	3,3
	Ensemble	2,1	4,2	3,2	2,3	4,5	3,4	2,2	4,7	3,4	2	4,6	3,3	2	4,7	3,4
Contractuels	Femmes	30,1	19,2	24,6	32	18,8	25,4	32,6	19,5	26,1	32,7	18,6	25,6	30,7	16,7	23,7
	Hommes	29,9	20,8	25,3	31,1	20,6	25,9	31,7	21,1	26,4	30,1	19,9	25	29,2	18,7	23,9
	Ensemble	30	19,7	24,9	31,7	19,4	25,5	32,4	20	26,2	31,8	19	25,4	30,2	17,3	23,8
Autres catégories et statuts	Femmes	10,1	8,8	9,4	10,6	9,2	9,9	10	9,9	10	10,4	9,9	10,2	10,6	10,2	10,4
	Hommes	11,3	10,6	11	11,7	11,3	11,5	11,9	11,6	11,7	12,3	12	12,2	12,5	12,1	12,3
	Ensemble	10,5	9,5	10	11	9,9	10,5	10,7	10,5	10,6	11,1	10,7	10,9	11,3	10,8	11,1

Lecture : en 2016, 7,8 % des agents entrent au sein de la fonction publique, et 7,4 % en sortent.

Taux d’entrée : nombre d’entrants entre deux années rapporté à la moyenne des effectifs au 31 décembre de ces deux années.
Taux de sortie : nombre de sortants entre deux années rapporté à la moyenne des effectifs au 31 décembre de ces deux années.
Taux de rotation : moyenne du taux d’entrée et du taux de sortie

Source : DGAFP, rapport annuel sur l’état de la fonction publique, édition 2022 (s’ouvre dans un nouvel onglet) — collecte du 19/10/2026